×
г.Новосибирск

Португалия: ИТ-компании и правовые аспекты ведения ИТ-бизнеса

Португалия: ИТ-компании и правовые аспекты ведения ИТ-бизнеса. 

Португальский ИКТ-сектор демонстрирует стремительный рост и уже стал одним из ключевых драйверов экономики. На 2024 год в нём насчитывается свыше 34 000 компаний с оборотом около €25 млрд (около $27 млрд) и занятостью почти 200 000 высококвалифицированных специалистов. Сектор составляет примерно 10% ВВП страны и включает как традиционных поставщиков ИТ-услуг, так и инновационные стартапы. В последние годы профиль отрасли сместился от аутсорсинга к высокотехнологичным стартапам в области ИИ, финтеха, блокчейна, green-tech и др. Так, Лиссабон уже известен как «Кремниевая долина Европы», а Порту стал одним из ведущих технологических хабов с офисами Google, AWS, Revolut и других международных компаний. Португалия занимает 3-е место в ЕС по доле выпускников инженерных специальностей, что обеспечивает постоянный приток талантов в ИТ.

Стартап-экосистема

Португальская стартап-экосистема демонстрирует активный рост. На 2024 год в стране зарегистрировано 4 719 стартапов – на 16% больше, чем годом ранее. Совокупный оборот этих компаний превышает €2.6 млрд, включая €1.5 млрд экспорта. Более двух третей стартапов основаны в последние 5 лет, что указывает на быстрое развитие сектора. Страна уже дала миру несколько «единорогов»: к знаменитым OutSystems, Farfetch, Talkdesk, Sword Health и Feedzai присоединились также Unbabel и другие успешные проекты. В 2021 году португальские стартапы привлекли свыше €1 млрд инвестиций, при этом около 60% средств пришло из-за рубежа. Международные инвесторы (NewZone, Seedcamp, Headline и др.) составляют более 80% вложений в местные проекты. Кроме того, португальский рынок ежегодно демонстрирует рекордные объемы VC-финансирования: например, лиссабонские стартапы в 2022 году привлекли €333 млн, в три раза превысив показатель 2021 года.

Налоговые аспекты ведения ИТ-бизнеса

Корпоративный подоходный налог (IRC)

Основная ставка корпорационного налога (IRC) в материковой Португалии составляет 21%. Начиная с 2025 года она будет снижена до 20%. В автономных регионах действуют пониженные ставки: 14.7% на Мадейре и Азорских островах. Более того, компании, зарегистрированные в Международном деловом центре Мадейры (IBC), могут претендовать на льготную ставку 5% IRC. Для МСП действует особое послабление: первые €50 000 прибыли облагаются по ставке 17% (с 2025 года – 16%).

Специальные налоговые льготы для стартапов

С 2024 года в Португалии действует закон №21/2023, который вводит особый режим для стартапов. Квалифицированные стартапы получают право платить пониженный IRC в размере 12.5% на первую €50 000 налогооблагаемого дохода. Для получения статуса стартапа компания должна отвечать ряду требований: быть зарегистрированной в Португалии не более 10 лет, иметь менее 250 сотрудников, годовой оборот до €50 млн и высокотехнологичный профиль (инновационная бизнес-модель, привлечение венчурного капитала, признание ANI или финансирование от правительственных фондов).

Режим интеллектуальной собственности (IP Box)

Португалия предлагает один из самых выгодных в Европе налоговых режимов для доходов от интеллектуальной собственности. Схема Patent & Software Box позволяет использовать 85%-ю льготу от облагаемой базы по доходам от патентов, дизайнов, промышленных образцов и авторских прав на ПО. Практически это означает эффективную ставку IRC в 15% для квалифицированных доходов от ИС.

НДС на цифровые услуги

Стандартные ставки НДС: 23% на материковой Португалии, 22% на Мадейре и 16% на Азорах. По правилам ЕС иностранные компании, оказывающие электронные/цифровые услуги резидентам Португалии, могут не регистрироваться в Португалии при условии участия в схеме One Stop Shop (OSS). При обороте свыше €50 000 предприниматели обязаны использовать сертифицированное налоговой ПО для выставления электронных счетов. Таким образом, налоговая отчётность по НДС по возможности централизована через единые цифровые сервисы.

Налоговые льготы для НИОКР (SIFIDE)

Система SIFIDE (Sistema de Incentivos Fiscais em Investigação e Desenvolvimento Empresarial) стимулирует инвестиции в R&D. Компании могут вычитать из налоговой базы 32.5% от сумм, затраченных на НИОКР, плюс дополнительную надбавку 50% от прироста этих затрат по сравнению со средним показателем предыдущих двух лет (в пределах €1.5 млн инвестиций). В сумме это даёт возможность вернуть до 82.5% вложений в НИОКР.

Режим IFICI для высококвалифицированных специалистов

Вместо прежней программы NHR с 2024 года действует новая льгота IFICI (Incentivo Fiscal à Investigação Científica e Inovação). Квалифицированные иностранные специалисты по научно-техническим профессиям могут применить фиксированную ставку подоходного налога 20% в течение 10 лет. Это делает Португалию привлекательным направлением для талантов из других стран, особенно в ИТ и R&D.

Правовые аспекты ведения ИТ-бизнеса

Формы ведения бизнеса

Наиболее распространённые юридические формы – это Sociedade por Quotas (Lda) и Sociedade Anónima (SA). Общество с ограниченной ответственностью (Lda) требует минимальный уставный капитал €1 (в случае единственного участника). Для создания Lda достаточно одного участника (Sociedade Unipessoal por Quotas) или двух и более лиц (минимальная доля €1 на участника). Ответственность участников ограничена их вкладами. Акционерное общество (SA) предназначено для крупных проектов: требуется минимум 5 акционеров и уставной капитал от €50 000.

Процедура регистрации компании

Португалия предлагает «цифровую» процедуру открытия бизнеса. Через систему Empresa na Hora можно зарегистрировать компанию за один рабочий день (при наличии всех документов). В целом процесс включает следующие этапы: резервирование названия (через Коммерческий регистр или портал IRN), получение налогового номера NIF для учредителей и руководства, открытие банковского счёта и внесение уставного капитала, подготовку учредительных документов, регистрацию в Торговом реестре и последующую регистрацию в налоговых органах и системе соцобеспечения. Благодаря этим мерам средний срок регистрации обычно составляет 1–2 недели, а при использовании онлайн-систем – фактически несколько часов.

Трудовое законодательство

Трудовые отношения регулируются Кодексом труда. Нормальная рабочая неделя – не более 40 часов (максимум 8 часов в день). Работникам гарантируется не менее 11 часов непрерывного отдыха в сутки и один полный выходной день в неделю. Закон предусматривает минимум 22 рабочих дня оплачиваемого отпуска в год.

В 2023 году в кодекс были внесены новшества в области дистанционной работы и ИИ. При переходе на удалённый режим требуется письменное соглашение, оговаривающее условия работы из дома. Работодатель обязан обеспечить сотрудника необходимыми инструментами (компьютером, ПО), компенсировать расходы на связь и электроэнергию, а также уважать его личное время: не связываться вне рабочего графика и уважать конфиденциальность личной жизни. При этом должны соблюдаться правила информационной безопасности (например, использование VPN, антивирусов).

Важный аспект – использование ИИ в управлении персоналом. Закон требует информировать сотрудников о применении автоматизированных систем и алгоритмов в оценке их труда. Категорически запрещена дискриминация на основе алгоритмических решений. Это означает, что любые кадровые решения, подкреплённые ИИ, должны быть прозрачны и не ущемлять права работников.

Защита интеллектуальной собственности

Компьютерные программы в Португалии юридически признаются литературными произведениями. Согласно закону о защите авторских прав, ПО «с творческим характером» получает авторскую защиту в таких же объёмах, как книги или статьи. Защита распространяется на исходный и объектный код, документацию и любые элементы программы. При этом действуют общие ограничения авторского права: идею или алгоритм как таковой защитить нельзя, только конкретную реализацию.

Кроме авторских прав, ПО можно защищать патентом. При этом патент охватывает концепцию или техническую идею программы, в то время как авторское право – её практическую реализацию в коде. Таким образом, разработчик может одновременно владеть патентом на инновационный алгоритм и авторскими правами на программную реализацию этой идеи.

Коммерческие тайны защищаются Индустриальным кодексом (CPI). Под «тайной» понимается любая конфиденциальная информация, имеющая коммерческую ценность и известная ограниченному кругу лиц. Это могут быть сведения о производственных процессах, списках клиентов, финансовые данные, маркетинговые стратегии и прочая внутренняя информация компании. Закон гарантирует право организации пресекать незаконное разглашение или использование таких данных.

Защита персональных данных (GDPR)

Обработка персональных данных в Португалии осуществляется в рамках Регламента GDPR и национального закона №58/2019, который дополняет GDPR местным регулированием. Надзор за соблюдением правил осуществляет Национальная комиссия по защите данных (CNPD). Ключевые требования: необходимый уровень защиты информации, обоснованное согласие субъектов данных и чёткие процедуры при утечках. В случае нарушения правил GDPR налагаются значительные штрафы – до 4% от глобального годового оборота компании или €20 млн (что выше).

Кибербезопасность (директива NIS2)

Португалия имплементирует европейскую директиву NIS2 через национальный «Режим кибербезопасности» (Regime Jurídico de Cibersegurança). Ожидается, что к 2026 году новые правила охватят 7–9 тысяч организаций различных секторов (промышленность, энергетика, ИКТ и др.). Для подпадающих под NIS2 компаний будут обязательными развернутые программы кибербезопасности: многоуровневый мониторинг, защита сетей, регулярное тестирование и план действий при инцидентах. Все значимые инциденты подлежат отчётности регулятору в сроки от 24 часов до нескольких суток. За несоблюдение предусмотрены штрафы до €10 млн (или 2% оборота) для крупных компаний и другие санкции (приостановка лицензий, дисквалификация руководства).

Программы поддержки ИТ-бизнеса

Государственные инициативы

Startup Portugal – национальная платформа поддержки инноваций. Она помогает оформлять статус стартапа, дающий право на льготы, и обеспечивает доступ к программам финансирования, грантам и консультациям. Зарегистрированные стартапы могут участвовать в специализированных программах и конкурсах (например, акселератор Business Abroad, мероприятие Road 2 Web Summit, SIM Startup Week и других).

Программа Tech Visa позволяет аккредитованным ИТ-компаниям упрощённо нанимать высококвалифицированных специалистов из стран вне ЕС. Сертифицированная компания может быстрее оформить португальскую визу (вид на жительство) для такого сотрудника – через онлайн-термин «термину ответственности» – и привлекать таланты с востребованными техническими навыками.

Цифровая виза для номадов (D8)

Португалия предлагает специальную визу для цифровых кочевников (тип D8), позволяющую фрилансерам и дистанционным работникам из третьих стран легально проживать до года (с возможностью продления). Среди основных требований – минимальный чистый доход €3 480 в месяц (от клиентов за пределами Португалии) и сбережения не менее €10 440 на счету. Также нужно подтвердить удалённую работу на зарубежную компанию. Данная виза даёт право оформить вид на жительство и пользоваться всеми социальными гарантиями страны.

Венчурное финансирование

Португальская экосистема венчурного капитала активно растёт. Portugal Ventures – государственный фонд VC – инвестирует в технологические стартапы на этапах раннего роста. Его обычный диапазон вложений составляет €250 000–1 000 000 в компанию. Помимо них, действуют частные фонды, бизнес-ангелы и краудфандинговые площадки. Согласно отчётам, лиссабонские компании в 2022 году привлекли рекордные €333 млн от венчурных инвесторов. Активно участвуют как местные, так и иностранные VCs (Seedcamp, NewZone, Headline и др.), что обеспечивает стартапам доступ к глобальным рынкам.

Преимущества ведения ИТ-бизнеса в Португалии

1. Налоговые льготы. Для стартапов доступны сниженные ставки (12.5% IRC на первые €50k). Имеются щедрые режимы налогообложения ИС (эффективно 15% по IP Box) и возврата R&D-затрат (до 82.5% инвестиций в НИОКР). Режим IFICI позволяет «умным» сотрудникам платить пониженный налог на доходы (20% в течение 10 лет).

2. Талантливые кадры. В Португалии третий в ЕС уровень подготовки инженеров. Много двуязычной молодёжи и открытых специалистов, способных работать в международных командах.

3. Стратегическое расположение. Португалия – член ЕС с удобным логистическим положением между Европой, Бразилией, США и Африкой. Стабильная инфраструктура, лояльный бизнес-климат и членство в Шенгене упрощают доступ к глобальным рынкам.

4. Качество жизни. Высокий уровень жизни при сравнительно невысоких расходах: мягкий климат, безопасность, медицина и образование на европейском уровне привлекают специалистов. Это повышает привлекательность страны для иностранного ИТ-персонала.

5. Государственная поддержка. В Португалии существует множество программ содействия стартапам и инновациям: налоговые льготы, гранты, акселераторы, инициативы по экспорту технологий. Правительство активно стимулирует развитие индустрии через Startup Portugal, Tech Visa, финансовые программы (MOBI-Tech, Portugal 2030 и др.).

6. Развитая инфраструктура. Страна инвестирует в цифровую инфраструктуру: широко доступны высокоскоростной интернет, современные офисные комплексы и коворкинги, дата-центры. Это обеспечивает комфортную платформу для IT-компаний и цифровых услуг.

Выводы

Португалия – одна из наиболее перспективных юрисдикций для ИТ-бизнеса в Европе. Здесь сочетаются лояльный налоговый режим и продуманная правовая база для ИТ-компаний: льготные ставки IRC для стартапов (12.5% на первые €50k дохода), привлекательный IP Box (эффективно 15% налога на доходы от ИС), выгодный возврат инвестиций в НИОКР (до 82.5%) и особый режим налогообложения для квалифицированных специалистов (фиксированные 20% на 10 лет). Плюсом является простота регистрации компаний: многие процедуры цифровизированы и занимают считанные дни. Трудовое законодательство адаптировано под современные реалии дистанционной работы и использования ИИ, гарантируя при этом защиту работников и стимулируя формирование гибких режимов.

В целом благоприятный налоговый климат, развитые правовые институты и широкая господдержка инноваций, а также высокое качество жизни и доступ к талантливым кадрам делают Португалию идеальным местом для технологических стартапов и международных ИТ-компаний. Ставки налогов по популярным льготным режимам (IRC 12.5%, IP Box 15%, IFICI 20%) и программы поддержки (Startup Portugal, Tech Visa, Digital Nomad Visa) создают конкурентные преимущества для развития высокотехнологичного бизнеса в стране.

Давид Гликштейн, менеджер. Пишу статьи, ищу интересную информацию и предлагаю способы ее практического использования. Верю, что благодаря качественной юридической аналитике клиенты приходят к юридической фирме, а не наоборот. Согласны? 

В случае, если Ваш судебный спор или иной спор, договорная работа или любая другая форма деятельности касается вопросов, рассмотренных в данном или ином нашем материале, рекомендуем проверить и убедиться, что Ваша правовая позиция соответствует последним изменениям практики и законодательству.

Мы будем рады оказать Вам юридическую помощь по поводу минимизации юридических рисков и имеющимся возможностям. Мы постараемся найти решение, подходящее именно для Вас.

Звоните по телефону +7 (383) 310-38-76 или пишите на адрес info@vitvet.com.

Наша юридическая компания оказывает различные юридические услуги в разных городах России (в т.ч. Новосибирск, Томск, Омск, Барнаул, Красноярск, Кемерово, Новокузнецк, Иркутск, Чита, Владивосток, Москва, Санкт-Петербург, Екатеринбург, Нижний Новгород, Казань, Самара, Челябинск, Ростов-на-Дону, Уфа, Волгоград, Пермь, Воронеж, Саратов, Краснодар, Тольятти, Сочи).

Предлагаем своим клиентам наши юридические услуги по следующим направлениям:

а) защита и охрана интеллектуальной собственности (от регистрации товарного знака до споров по любым результатам интеллектуальной деятельности, в т.ч. сами товарные знаки, программы для эвм);

б) корпоративные вопросы и споры (от организации и проведения ГОСУ, ВОСУ до оспаривания сделок, взыскания убытков с директора, признания решений органов управления недействительными);

в) ведение судебных споров (споры в судах общей юрисдикции, арбитражных судах, третейских судах);

г) налоговые вопросы (от аудита бизнес-процессов на предмет налоговых рисков, сопровождения налоговых проверок до оспаривания результатов проверок, иных актов налоговых органов);

д) коммерческая практика (правовое сопровождение бизнеса по различным вопросам);

е) юридическая помощь по уголовным делам (как правило, связанным с предпринимательской деятельностью);

ж) защита активов компаний и собственников бизнеса

Рекомендуем почитать наш блог, посвященный юридическим и судебным кейсам (арбитражной практике), и ознакомиться с материалам в Разделе "Статьи".

Наша юридическая компания оказывает различные юридические услуги в разных городах России (в т.ч. Новосибирск, Томск, Омск, Барнаул, Красноярск, Кемерово, Новокузнецк, Иркутск, Чита, Владивосток, Москва, Санкт-Петербург, Екатеринбург, Нижний Новгород, Казань, Самара, Челябинск, Ростов-на-Дону, Уфа, Волгоград, Пермь, Воронеж, Саратов, Краснодар, Тольятти, Сочи).

Будем рады увидеть вас среди наших клиентов! 

Звоните или пишите прямо сейчас! 

Телефон  +7 (383) 310-38-76
Адрес электронной почты info@vitvet.com

Юридическая фирма "Ветров и партнеры" 

10 наиболее интересных статей
Упущенная выгода - это один убытков в гражданском праве. Рассматриваются особенности взыскания, доказывания и методики расчета в арбитражной практике
Читать статью
Комментарий к проекту постановления пленума ВАС РФ о последствиях расторжения договора
Читать статью
Комментарий к постановлению пленума ВАС РФ о возмещении убытков лицами, входящими в состав органов юридического лица.
Читать статью
О способах защиты бизнеса и активов, прав и интересов собственников (бенефициаров) и менеджмента. Возможные варианты структуры бизнеса и компаний, участвующих в бизнесе
Читать статью
Дробление бизнеса – одна из частных проблем и постоянная тема в судебной практике. Уход от налогов привлекал и привлекает внимание налоговых органов. Какие ошибки совершаются налогоплательщиками и могут ли они быть устранены? Читайте материал на сайте
Читать статью
Привлечение к ответственности бывших директоров, учредителей, участников обществ с ограниченной ответственностью (ООО). Условия, арбитражная практика по привлечению к ответственности, взыскания убытков
Читать статью
АСК НДС-2 – объект пристального внимания. Есть желание узнать, как она работает, есть ли способы ее обхода, либо варианты минимизации последствий ее применения. Поэтому мы разобрали некоторые моменты с ней связанные
Читать статью
Срывание корпоративной вуали – вариант привлечения контролирующих лиц к ответственности. Без процедуры банкротства. Подходит для думающих и хорошо считающих кредиторов в ситуации взыскания задолженности
Читать статью
Общество с ограниченной ответственностью с двумя участниками: сложности принятия решений и ведения хозяйственной деятельности общества при корпоративном конфликте, исключение участника, ликвидация общества. Равное и неравное распределение долей.
Читать статью
Структурирование бизнеса является одним из необходимых инструментов для бизнеса и его бенефициаров с целью создания условий налоговой безопасности при ведении предпринимательской деятельности. Подробнее на сайте юрфирмы «Ветров и партнеры».
Читать статью